Стали известны кандидаты в Президентский молодёжный кадровый резерв, которые прошли второй блок этапа оценки компетенций, сообщили в Агентстве по делам госслужбы.

Loading...

"20-24 ноября кандидаты проходили индивидуальные интервью с профессиональными HR-экспертами. Среди прочего, они оценивали опыт, ценностные ориентиры, внутреннюю мотивацию кандидата, прогнозировали модели его поведения в определённых ситуациях", – рассказали в агентстве.

150 кандидатов, которые набрали 3 балла и выше, теперь ждёт собеседование в экспертной комиссии. Оно пройдёт 1-8 декабря в офлайн-формате на базе Агентства по делам госслужбы.

Регистрация на собеседование доступна до 23.59 30 ноября в личном кабинете на pkrezerv.gov.kz. Можно выбрать дату и время собеседования из нескольких вариантов.

"Кандидату предоставят время для презентации своего видения развития соответствующей отрасли или направления деятельности, а также возможность ответить на вопросы членов экспертной комиссии. По итогам заседаний экспертной комиссии формируется список из не более чем 100 кандидатов, которые рекомендуются к рассмотрению на заседании Национальной комиссии. По результатам отбора 50 кандидатов включат в резерв", – говорится сообщении.

Читайте также: